求人に応募するには
アロマ関連の求人に応募するには、アロマテラピーの正しい知識を習得していることが必須条件です。
全くの初心者では、非常に門戸が狭くなってしまいますので、まずは、体系的なカリキュラムに沿って学習できる資格対応講座を受講して、資格を取得する事がアロマセラピストの仕事への近道と言えます。
アロマトリートメントのお仕事の場合は、正しい知識を身につけた後、未経験者も可のアロマサロンなどへ就職して、研修を受けながらトリートメント技術を身につけていく方法もありますが、全くの未経験よりは、スクールでボディケアやフェイシャルなどの実技の基礎を学んでおくのが望ましいでしょう。
応募する際の注意
意中の求人が見つかったら、次は実際に応募します。アロマ関連だからといって、特別に気をつけなければならない点はなく、基本的には他の職種の場合と同じです。
応募する際は、「求人要項に書いてある通り」に行動することが大前提です。
写真付き履歴書を送付してくださいとあるのに、写真を貼らなかったり、まずお電話下さいとあるのに、履歴書をいきなり送付したりすると、その時点でルールを守れない人と見なされてしまいます。
まず電話で問い合わせをする際には、なるべく忙しくない時間を見はからって、「お忙しいところ恐れ入ります。」と断った上で、求人の応募である旨を、簡潔に伝えることが重要です。。
社会人としてのマナーを守れない人は、その時点で、大きく減点されてしまいますので、面接マニュアル等の書籍から、最低限の注意点を事前におさらいしておくと良いでしょう。
